主机格调

这个月有三个小段时间在公司面试应届毕业生,第一小段是面试产品经理、视觉、交互,第二小段是监考视觉上机,第三小段是面试前端开发。因为是大规模招聘,所以接触到了好几十名同学,而自己又是第一次参与这种活动,所以收获还是蛮多的。我很喜欢唠叨,就在这里跟大家分享一下我的想法。

一年前我也写过类似文章,有兴趣可以看看《致刚进大学和要毕业的大学生们

很残酷,第一点我想说的就是学校和学历很重要。因为今年公司给应届毕业生的名额不算太多,武汉的大学又特多,所以基本上只去了几个一类大学做宣讲。来面试的大部份是一类重点大学的同学,有一部分还是研究生学历,当然也有二类大学的同学过来。学历这东西,对于大规模招聘,真的是一个门槛。因为从简历里很难看出来大家的水平,所以看学历是最直接粗暴的筛选办法。

为人真诚,懂得表达,不过度谦虚,也不张扬。面试的时候,总会有两种人比较突出。一种就是话少的,一种就是话多的。其实这两者都不好。话少的不好我就不说了,如果没有突出的作品,肯定是被否的。话多的有时候会烦,因为你问他什么问题,他都不说不会,然后说一通,结果什么点都没说到。面试官一天要面试很多人,会疲劳。耳朵旁边都是碎碎念,真的会受不了。会就是会,不会就是不会,好快速进入下一题。

不得不承认,读的学校好,表达能力确实也更胜一筹。我作为面试官,看着那些高学历的同学滔滔不绝的表达自己的见解,其实我挺佩服的。因为自己表达能力比较弱。当然也不是说读的学校不好表达能力就差,但从面试的这些同学来说,学校好的表达能力好,确实是很明显的。

面试前一定要了解一下这家公司,或者网站。因为很多面试官会问:你觉得我们网站有哪些优点和缺点。这个时候,你一定要把优点和缺点都列举一两条。因为如果你只说优点不说缺点,证明你没认真观察我们网站;如果只说缺点不说优点,证明你很狂妄。

如果有作品,记得一定要带上。至少你准备得比其他同学充分,面试官会另眼相看。当然,有没有机会看你的作品,那是另外一回事。
至于以前看见别人说的,什么把纸故意弄到地上,看别人捡不捡啊,貌似对于互联网公司,这方面没有什么特别需要注意的。我们更看重人的专业技能。

最忌讳的两点是我面试前端开发碰到的。第一是不要过分强调,喜欢另外一个城市工作,这样让面试官觉得你不够稳定。第二是薪资要求那要么不填,要填也不要乱填。填得比我工资还高,我怎么敢要你?

因为我对产品经理、交互、视觉不够专业,所以直接说前端开发。

我个人面试前端开发实习生问的问题都非常简单,只要你看过最基础的HTML、CSS、JS/jQuery的书,基本上能答对一大半。如果你喜欢逛相关的博客、论坛、网站,加分。有在网上发布自己练习的网站,github什么的,让我看看源码,加分。如果在实践中,遇到一个难点,然后去研究了下为什么,还能讲出个一二三,不用说,肯定通过。

但从我面试过程中发现,大部份同学还是仅仅停留在导师布置任务,几个同学一起做的原始阶段。因为这种任务每个同学都会参与,你如何体现出比别人强?另外这种网站对兼容性要求不高,很多兼容性问题你根本不会遇到也不会在意,更别说自己去找方法解决,对自己的提升相对较低。因为学校没有开这门课,所以对于每一位同学都是公平的,不存在老师教没教好的问题。所以从面试中,可以非常明显的看出,你是否对前端是否感兴趣。兴趣也是我非常关心的一个问题。

最后,也是最重要的,请各位同学一定要弄清楚自己的就业方向,和岗位职责,不要什么岗位都写。交互、视觉、前端都填的同学,我到底请你来公司做什么岗位呢?

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